La région à privilégier pour travailler dans une PME en 2024
En 2024, pour ceux cherchant un emploi au sein des petites et moyennes entreprises (PME), le Centre Val de Loire se démarque comme la région incontournable en France. Selon l’enquête de conjoncture de Bpifrance publiée le 16 janvier, alors que les recrutements dans les PME ralentissent dans les autres régions, le Centre Val de Loire connaît une dynamique de recrutement positive, se distinguant nettement du reste du pays.
Un essor soutenu par des investissements internationaux
Cette singularité s’explique notamment par un afflux d’investissements internationaux impressionnants. En 2022, la région a attiré 70 projets, dont la moitié pour de nouvelles implantations, représentant une hausse de 43 % par rapport à 2021. Des initiatives comme l’investissement de 130 millions d’euros par Novo Nordisk dans son usine de Chartres, ou l’installation d’une unité d’assemblage de batteries électriques par l’américain John Deere à Saran, ont dynamisé l’emploi régional.
Une industrie diversifiée et un accès stratégique
Le Centre-Val de Loire bénéficie d’un tissu industriel dense et diversifié, avec des filières clés telles que la cosmétique et la pharmacie. Son réseau de transport efficace, avec d’excellentes connexions autoroutières et ferroviaires, renforce son attractivité.
Des défis de recrutement et des mesures incitatives
Malgré une tendance nationale au ralentissement des recrutements, les PME du Centre Val de Loire résistent mieux que prévu. Cependant, comme ailleurs, elles font face à des défis de recrutement, avec 85% des dirigeants éprouvant des difficultés à trouver des employés qualifiés. Pour attirer et retenir les talents, plus de la moitié des dirigeants (55 %) envisagent d’augmenter les salaires, et 58 % prévoient de verser des primes à leurs employés.
En résumé, pour ceux à la recherche d’opportunités au sein des PME en 2024, le Centre Val de Loire offre un environnement économique prometteur, soutenu par des investissements stratégiques et une politique incitative en matière de rémunération.
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